常有非信徒朋友问我：“教会是讲爱的，应该团结友爱、和睦相处，但为何常听到教会出现矛盾纷争、彼此相告?”其实，教会内部出现冲突也是正常的，出现冲突并不可怕，可怕的是不及时化解、处理，导致彼此纷争，给教会带来负面影响，影响教会的形象和见证。

争议冲突，不可避免

教会虽说是基督的身体，是上帝在地上的团体，但教会是由人组成于地上，所以存在纷争冲突是不可避免的。矛盾冲突的存在未必就是坏事。我们需要从矛盾冲突中学习操练自己，更加认识人的有限及对神的需要，“我们晓得万事都互相效力，叫爱神的人得益处，就是按他旨意被召的人”(罗8∶28)。那么，如何才能够更好地处理内部矛盾呢?

凭着爱心，说诚实话

当教会内部出现矛盾冲突时，要及时予以化解，千万别让矛盾冲突积累升级。这个时候教会的负责人很重要，负责人要充当协调的角色。当然冲突的双方也要本着爱心的原则，彼此认罪，互相和解，因为彼此都是主里的弟兄。

显然，人都不是完全的，在彼此相处中难免会有意见不同或看法相左的时候，会发现对方的错误，也会意识到自己的软弱，所以要从彼此爱护弟兄的心出发，凭着爱心说诚实话。不应该抓住对方的问题彼此攻击、互相拆台;更不应该拿对方的缺点、问题做文章，陷害弟兄。

挽回医治，帮助对方

教会里出现矛盾冲突时，冲突双方应该凭爱心说诚实话，彼此认罪、化解冲突，目的是让双方认识到自己的错误。当然，认识错误也不是最终目的，从爱弟兄出发是为了挽回对方，让彼此得以成长。所以，真正的目的是为了挽回医治对方、帮助双方彼此健康成长。正像保罗所说：“弟兄们，若有人偶然被过犯所胜，你们属灵的人就当用温柔的心把他挽回过来，又当自己小心，恐怕也被引诱。”(加6∶1)教会同工或弟兄姊妹之间彼此是互为肢体的关系，肢体之间应该彼此相顾、互相帮助。当一个肢体软弱时，其他的肢体应该去帮助他。如此，才能真正建立基督的身体。

省察自己，荣耀上帝

耶稣在圣经中说：“你们不要论断人，免得你们被论断。因为你们怎样论断人，也必怎样被论断;你们用什么量器量给人，也必用什么量器量给你们。”(太7∶1-2)人常容易看到别人的毛病，却忽略自己的缺点。所以，作为基督徒或教会同工，需要常省察自己、检讨自己。当内部出现矛盾冲突时，大家若能先省察、检讨自己，就不容易激化矛盾;大家若都能放下个人恩怨寻求上帝，那么就更容易化解冲突、彼此和好，建立基督的身体。

兄弟相爱撼山河

无论如何，教会内部同工之间或弟兄姊妹之间若遇到矛盾冲突，都要积极面对，积极在基督里化解冲突。因为上帝不愿意他的儿女之间有矛盾，不愿意教会受亏损，不愿意基督的身体受伤害。这是上帝给每个属神儿女“在基督里”的神圣职分。“若有人在基督里，他就是新造的人，旧事已过，都变成新的了。一切都是出于神，他藉着基督使我们与他和好，又将劝人与他和好的职分赐给我们。”(林后5∶17--18)

教会应该彼此相爱，和睦团结。由爱发出的力量是非常巨大的。我不由想起曾读过张文亮著的《兄弟相爱撼山河》一书和耶稣在《约翰福音》13章中为门徒洗脚的榜样：教会弟兄姊妹只有彼此相爱，才能发出正能量，甚至使山河为之撼动。